申博娱乐:充分发挥校园招聘主渠道作用

29日，北京市教委召开线下双选会议。这是《关于进一步优化落实新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控措施的通知》(“新十条”)印发后，北京市教委市属就业市场针对北京高校毕业生组织的第一次线下招聘活动。申博娱乐

到2023年，北京高校毕业生总数预计将达到28.5万人。实施就业优先战略，完善就业促进机制，加大力度打通市场化、社会化就业渠道，是促进高校毕业生高质量充分就业的重要举措。

此次二次选举会议将创造5000多个工作岗位，同时还将设立网上会议场所。本次两会参会者涵盖教育、金融、制造、建筑、科研与技术服务、信息传输、软件与信息技术服务等领域和行业，提供教师、财务管理、法律管理、大数据开发工程师、软件开发工程师等岗位。

今年，北京市教委下属的北京市大学生就业创业指导中心抓住就业关键期，围绕2023年毕业生就业服务季“1+5”主题开展了一系列活动。包括举办2023年北京高校毕业生就业服务季启动会、校企对接会等;与72所高校联合举办网上招聘活动102场;联合天津、河北省就业部门，举办了5场京津冀2023年高校毕业生招聘活动;组织北京10余所高校参观重点企业扩岗;继续在全国范围内拓展就业渠道，开展5次外省市专项招聘活动及一系列人才招聘和智慧宣传工作;为30多个职场体验基地提供信息推广和招聘服务。

服务季期间，各项招聘活动共吸引12,177家雇主参与，为毕业生提供982,000个职位，33,000名毕业生参与活动。下一步，北京市大学生就业创业指导中心将继续加大市场化就业渠道建设力度，充分发挥校园招聘主渠道作用，立足市、校两级就业市场优势，全力推动2023届毕业生更充分、更高质量就业。